1月10日，公司召開了中高層管理人員家屬座談會。公司首先組織家屬們進(jìn)行了參觀，讓大家進(jìn)一步了解了公司的發(fā)展情況、員工工作環(huán)境、后勤設(shè)施及企業(yè)文化建設(shè)，使大家對公司的未來更加充滿信心。隨后公司領(lǐng)導(dǎo)對從百忙之中抽空參加座談會的各位家屬表示了熱烈的歡迎，介紹了公司2014年的發(fā)展情況，表達(dá)了對員工家屬們的感謝，并與大家共同展望了公司美好的明天。
座談會在輕松、愉快的氣氛中進(jìn)行，“賢內(nèi)助”們通過“一封家書”這個(gè)平臺，分別向公司以及自己的親人表達(dá)了真摯的情感、美好的祝福以及廉潔自律對于構(gòu)建和諧家庭的重要意義，對如何與公司共同做好加強(qiáng)員工的廉潔意識、拒腐防變的能力各抒己見。同時(shí)，公司對“一封家書”組織專家進(jìn)行了評審，并對獲獎家書予以頒獎，鼓勵家屬們對公司的發(fā)展及廉潔建設(shè)提出寶貴的意見。
通過此次座談會，給家屬們提供了一個(gè)互相交流和傾訴的平臺，增進(jìn)了家屬們對公司工作的理解和支持，增強(qiáng)了隊(duì)伍凝聚力，為集團(tuán)公司新一年的發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
